为深入贯彻落实省第十五次党代会、市第十四次党代会精神，引导激励经信干部在推进“两个先行”实践中担当作为、攻坚破难、争先进位，近日，市经信局召开“对标‘五问五破’抓提升、聚焦‘五比五先’当标杆”机关作风建设专项行动动员部署会。市经信局党组书记、局长、一级巡视员张世方主持会议并讲话，局领导和机关各处室、局属各单位负责人参加。
会议指出，在全面贯彻省市党代会精神、喜迎党的二十大的关键节点，在经济稳进提质“八大攻坚行动”进入决战决胜关键时期，市委部署开展“五问五破、五比五先”机关作风建设专项行动，意义十分重大。全体干部要认真学习领会，切实把思想和行动统一到市委决策部署上来，全面聚焦“锻造一流作风，营造一流环境”“对标最高最好最优最强”的目标要求，以不松劲的定力、反复抓的韧劲、钉钉子的精神，把作风建设进行到底，争做中心工作的推动者、狠抓落实的促进者、攻坚克难的实践者。
会议强调，要把作风建设落实在具体行动上。一要突出经信特色。在不折不扣完成规定动作的同时，谋划打造一批具有时代特点、经信特色、攻坚味道的平台、载体、抓手，在全市作风建设中发挥首批市级模范机关的表率引领作用。二要强化示范带动。坚持以上率下、全员联动，领导干部要带头紧起来、快起来、跑起来，以“头雁效应”激发“雁群活力”。三要营造争先氛围。思想发动、活动推进要分层分类、精准发力，点燃各年龄段干部比学赶超、干事创业的激情，构建人人“主动上前一步”的争先局面。
会议指出，要把作风建设落实在检视整改上。一要自问自查。对标“五问五破”，紧密结合岗位职责和三季度工作推进情况，逐条逐项审视内心、查找问题。二要互问互查。坚持开门找问题，通过群众提、上级点、互相帮、集体议等方式，充分听取企业、群众、领导、同事的问题反映和意见建议，切实把问题找准找全。三要立行立改。按照项目化、清单化、闭环式管理要求，制定精准的“问题清单”、精细的“措施清单”、严格的“时间清单”，做到即知即改、真抓实改、全面整改。
会议要求，要把作风建设落实在先行实绩上。一要全力以赴推进两大攻坚行动。打好降本减负、助企解困“组合拳”，努力帮助企业走出困境，政企同心完成工业经济指标任务。二要千方百计抓好工业谋篇布局。按照“大腾挪”“大整治”“大提升”要求，实施新一轮“腾笼换鸟、凤凰涅槃”行动，加快推动产业发展空间重构。三要持之以恒做好日常工作。当前，经信日常工作任务十分繁重，全体干部要知重负重、守正创新，努力把常规工作做实做亮做出特色，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。
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