数智化转型网szhzxw.cn 数字化转型网专题栏目 哪些数据可以作为主数据进行管理

哪些数据可以作为主数据进行管理

数字化转型网数据专题将关注数据治理、数据质量管理、数据架构、主数据管理、数据仓库、元数据管理、数据备份、数据挖掘、数据分析、数据安全、大数据、数据合规、等数据相关全产业链相关环节。

在决定是否应将特定信息元素视为主数据时,建议综合考虑以下这些标准:

一、数据的行为

通过本数据与其他数据交互的行为,来决定本数据是否是主数据。

在业务运营系统中,主数据几乎总是与运营数据有关。客户购买产品,供应商出售零件,合作伙伴将一箱材料运送到某个地点,员工与其经理有层次关系,经理通过经理(另一名员工)向上报告。

主数据和运营数据之间的关系可以从根本上被视为一种名词/动词关系。运营数据就是动词,例如销售、交付、购买、退货,而主数据就是名词,例如产品、客户、材料等。

二、数据的生命周期

主数据都是可以通过创建、读取、更新、删除的方式来描述,此生命周期称为 CRUD 周期。

但是对于不同公司而言,主数据的CRUD的方式是不同的。数字化转型网www.szhzxw.cn

例如:如何创建客户取决于公司的业务规则、行业细分和系统功能。一家公司可能有多个客户创建的渠道,如通过网站、通过客户代表或通过门店。另一家公司可能只允许呼叫中心创建客户。

三、数据的基数

随着基数的减少,一个信息元素被视为主数据的可能性也会降低,即使这是一个普遍被认为应该是主数据的领域,比如客户——

如果一家公司只有3个客户,那么该公司很可能不会考虑这些客户信息视为主数据——至少在使用 MDM 解决方案时不会考虑,这是因为使用主数据基础架构管理这些客户没有任何好处。

基数不会改变信息元素的分类。但是,随着信息元素的基数增加,为之配套管理方案的重要性也随之增加。数字化转型网www.szhzxw.cn

四、数据的稳定性

主数据的稳定性往往高于运营类数据。随着它变得更加不稳定,它通常被认为更具运营性。

例如,有些人可能会认为“合同”是主数据元素,也有人可能会认为这是一笔运营数据。

根据合同的有效期,它可以采用任何一种方式。

运动员经纪机构可能会考虑他们的合同是主数据。在这种情况下,每份合同都不同于另一个,并且通常具有超过一年的寿命,运动员往往在任何特定时间都有一份以上的合同:一份与他们的团队签订,另一份与公司签订产品代言合同。随着每份合同的要素重新谈判或运动员被交易,该机构将需要随着时间的推移管理所有这些合同。数字化转型网www.szhzxw.cn

其他合同——例如汽车清洗合同或房屋粉刷合同——更像是一笔交易。它们是一次性的、短期的协议,用于提供支付服务,通常会在数小时内完成并失效。

五、数据的复杂度

简单的数据,即使它们是有价值的实体,也很少难以管理,所以也很少被视为主数据元素。通常,这些资产被简单地收集和统计。

例如,银行可能不会跟踪它存储的每根金条的信息,而只会记录它们的数量。每根金条价值可观,基数高,寿命长,但复杂度低。数字化转型网www.szhzxw.cn

六、数据的可复用性

主数据管理的主要驱动力之一就是复用。由于多种原因,主数据并不总是可以被访问的,人们将主数据存储在不同的位置,例如电子表格或者各系统的数据库。但是,如果一个主数据实体在多个系统中重复使用,那么肯定需要对其进行管理。

七、数据的价值

数据元素对公司越有价值,它就越有可能被视为主数据元素。

声明:本文来自网络,版权归作者所有。文章内容仅代表作者独立观点,不代表数字化转型网立场,转载目的在于传递更多信息。如有侵权,请联系我们。数字化转型网www.szhzxw.cn

数字化转型网数据专题包含哪些内容

数字化转型网数据专题将关注数据治理、数据质量管理、数据架构、主数据管理、数据仓库、元数据管理、数据备份、数据挖掘、数据分析、数据安全、大数据、数据合规、等数据相关全产业链相关环节。

数字化转型网数据专题包含: 数字化转型网(www.szhzxw.cn)

1、数据相关外脑支持:100+数据相关专家、100+数据实践者、1000+相关资料

2、数据研习社:与全球数据相关专家、实践者共同探讨相关问题,推动产业发展!

3、国际认证培训:目前已引进DAMA国际认证CDMP,其他国内外认证也在逐步引进中

4、典型案例参考:与数字化转型网数据要素X研习社社员一起学习典型案例,共探企业数据落地应用

本文由数字化转型网(www.szhzxw.cn)转载而成,来源于亿信华辰;编辑/翻译:数字化转型网Jack。

免责声明: 本网站(http://www.szhzxw.cn/)内容主要来自原创、合作媒体供稿和第三方投稿,凡在本网站出现的信息,均仅供参考。本网站将尽力确保所提供信息的准确性及可靠性,但不保证有关资料的准确性及可靠性,读者在使用前请进一步核实,并对任何自主决定的行为负责。本网站对有关资料所引致的错误、不确或遗漏,概不负任何法律责任。 本网站刊载的所有内容(包括但不仅限文字、图片、LOGO、音频、视频、软件、程序等) 版权归原作者所有。任何单位或个人认为本网站中的内容可能涉嫌侵犯其知识产权或存在不实内容时,请及时通知本站,予以删除。http://www.szhzxw.cn/53906.html
联系我们

联系我们

17717556551

邮箱: editor@cxounion.org

关注微信
微信扫一扫关注我们

微信扫一扫关注我们

关注微博
返回顶部