2月16日，北京市通信管理局第一、五党支部和工业和信息化部人事教育司党支部赴奇安信集团联合开展“党建引聚合力，携手共促发展”主题党日活动，北京市通信管理局局长苏少林、工信部人事教育司副司长傅建奇及同行的支部党员，与奇安信集团就行业发展、党建和人才培养等工作进行了交流。奇安信集团党委书记、董事长齐向东、党委副书记、副总裁蒋虎参与了交流。
活动中，全体人员参观了奇安信安全中心展厅、工控实验室、党建长廊和党建室，通过二维码在线观摩了“红色云展厅”，体验党建工作与融媒体、云技术、云展厅技术深度融合的创新尝试，实景化了解奇安信在网络安全领域的先进理论、科研技术、应用场景及行业成绩。奇安信集团党委副书记、副总裁蒋虎介绍了奇安信集团党建情况及2023年党建工作重点，奇安信集团高校合作中心负责人林雪纲汇报了人才培养工作情况。双方就网络与数据安全保障、智慧党建、网络安全人才培养体系建设和校企合作等内容进行了深入的交流探讨。
奇安信集团党委书记、董事长齐向东介绍了奇安信的创新发展之路。自2014年成立以来，奇安信已形成了站位正、人才多、技术强、专利多、资质全、水平高、攻防快、布局广的发展优势，连续两年位居中国网络安全企业50强榜单第一，在2022北京冬奥会和冬残奥会的网络安全保障工作中兑现了“零事故”的承诺，创新形成了网络安全“中国方案”，并进一步推广应用于我国重点领域网络安全建设，为我国关键领域重点单位提供更完善的网络安全能力。
北京市通信管理局党组书记、局长苏少林充分肯定了奇安信以党建引领企业高速发展取得的成绩，特别是北京冬奥、冬残奥会网络安全保障服务“零事故”成就。苏少林表示，安全需求是未来发展过程中可以预见的确定需求，北京市通信管理局将认真落实好中央经济工作会议精神和工信部会议要求，坚持包容监管、审慎监管原则，推进营商环境改革创新，构建良好平台环境，助力安全产业健康快速发展。苏少林对奇安信提出两点建议：一是要政企协同、并肩作战，共同完成好今年的网络安全保障任务；二是继续加强体系化、实战化安全能力锻造，把“零事故”能力落实到更多场景。
本文由数字化转型网（www.szhzxw.cn）转载而成，来源于北京市通信管理局；编辑/翻译：数字化转型网宁檬树。
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